Yurt dışına gitme hayalleri kuranlar dikkat. Değişen göç yasası değerlendirildi. En kritik nokta yabancı dil

Yurt dışına gitme ve çalışma hayali kuranlara kritik uyarılar geldi. Almanya'da 1 Mart 2020 itibarıyla yürürlüğe giren ancak pandemi nedeniyle uygulamada aksaklık yaşanan Nitelikli İşgücü Göçü Yasası'nda 18 Kasım 2023 itibarıyla yeni düzenlemeler başladı. Almanya odağında yurtdışı iş ve meslek danışmanlık hizmeti veren Zehra Şentürk Yavuz, Almanca ve İngilizce bilmenin önemine dikkat çekti.

Kaynak: DHA

Almanya'ya göç etmek isteyenler için kritik açıklamalar geldi.

Almanya odağında yurtdışı iş ve meslek danışmanlık hizmeti veren Zehra Şentürk Yavuz Almanya'da çalışmak için ilk olarak Almanca bilinmesi gerektiğini söyledi.

Bazı mesleklerde iyi seviyede İngilizce bilmenin yeterli olduğunu kaydeden Yavuz, ayrıca şirketler tarafından tercih edilmek ve günlük hayatta zorluklarla karşılaşmamak için önce dil becerilerinin geliştirilmesi gerektiğini söyledi.

ALMANYA'DA ÇALIŞMAK İSTEYENLER DİKKAT

Değişen göç yasasına dair değerlendirmelerde bulunan Zehra Şentürk Yavuz, “Geçtiğimiz ay kapsamı genişletilen Nitelikli İş Gücü Göçü Yasası, göç etmek isteyenleri heyecanlandırdı. Kulaktan dolma bilgiler veya internet üzerinden edinilen çeyrek enformasyonla Almanya’da çalışmak isteyen kişiler, maalesef dolandırıcıların kurbanı oluyor. Bu süreçte hem para hem de zaman kaybediyor. Almanya’da çalışmak isteyen nitelikli meslek sahibi birinin yapacağı en mantıklı davranış, danışmanlık hizmeti alarak süreci koşullara uygun olarak olağan akışı içinde ilerletmek. Çünkü, Almanya’ya herkes gidebilir gibi bir yaklaşım iyi niyetli değil. Yabancı dil becerileriniz, yaşınız, mesleki yeterliliğiniz ve diplomanız gibi unsurlar Almanya’da yaşamınızı sağlayacak etkenler arasında yer alıyor” ifadelerini kullandı.

YASAYI DOĞRU OKUMAK ÖNEMLİ

“Nitelikli İş Gücü Göç Yasası’nı doğru okumak, zaman ve maddi kaynak israfından kurtaracaktır” diyen Yavuz, “Yeni gelişmeler, 18 Kasım 2023 itibarıyla AB Mavi Kart başvurularındaki gelir sınırını aşağı çekiyor. Bu sayede, gelir sınırı işe yeni başlayanlar için daha erişilebilir hale geliyor. Bununla birlikte ihtiyaç duyulan ve kolaylık sağlanan meslek gruplarının yelpazesi de büyütülüyor. Böylece çeşitli sektörlerde nitelikli çalışanların Almanya'da istihdam edilme olasılığı artıyor. Mart 2024’ten sonra yasa değişikliğinde ikinci aşama başlayacak ve son olarak Haziran 2024 itibariyle puan sistemine dayalı “Fırsat Kart” uygulaması yürürlüğe girmesi bekleniyor” dedi.

"ŞEFFAF İLETİŞİM KURUYORUZ"

Yavuz, sözlerini şöyle sonlandırdı: 

Herkes Almanya’da çalışabilir iddiası, maalesef kazanç odaklı kişilerin mottosu haline geldi. Bu bakış açısını kabul etmiyoruz. Firma olarak, bizlere başvuruda bulunan kişilerle şeffaf bir iletişim kuruyoruz. Eğer Almanya’da çalışmak için uygun değilse, kesinlikle o kişinin bütçe ve zamanını israf etmeden bunu anlatıyoruz. Şartları uygun olan adaylar içinse mesleki denklik başvuru, iş arama, diploma denklik, değerlendirme süreçleri gibi tüm işlemlerde kapsamlı bir danışmanlık hizmeti sunuyoruz. Evrak düzenleme konusunda oldukça titiz ilerlediğimiz için çoğu zaman başvurularımız çok daha kısa sürelerde sonuçlanıyor. Ayrıca, Almanya piyasasını çok iyi tanıdığımız için, iş başvurusundan mülakat süreçlerine kadar adayların yanında oluyoruz.

A101 26 Aralık Perşembe aktüel kataloğu yayımlandı Galatasaray, Kayseri'yi ezdi geçti Maximin, Mourinho'yu hayal kırıklığına uğrattı Türkiye'nin en zeki illeri belli oldu! AFAD duyurdu: Muğla açıklarında deprem Narin Güran cinayetine ilişkin kritik bilgi