TBMM ne zaman açılacak, tatil ne zaman bitiyor 2024? Yeni Yasama yılında Meclis'te neler var?

Yeni yasama yılında TBMM Genel Kurulu'nda ekonomik ve sosyal alanda birçok düzenleme yer alacak. Öğretmenlik Meslek Kanunu, 9. Yargı Paketi, Torba Yasa, Orta Vadeli Program (OVP) gibi sonuçlanması beklenen birçok konunun gündem maddesi olması bekleniyor. 2 aylık aranın ardından Meclis'in ilk mesaisinde, gündem maddeleri merak konusu oldu. Peki, TBMM ne zaman açılacak, tatil ne zaman bitiyor 2024? Yeni Yasama yılında Meclis'te neler var?

TBMM NE ZAMAN AÇILACAK, TATİL NE ZAMAN BİTİYOR 2024?

TBMM Genel Kurulu, 30 Temmuz 2024 tarihinde 2 aylık tatile girdi. Resmi Gazete'de yer alan karara göre; Meclis 28. dönem 3. Yasama Yılı'na 1 Ekim 2024 Salı günü saat 15:00'te başlayacak.

YENİ YASAMA YILINDA MECLİS'TE NELER VAR?

1 Ekim Salı günü başlayacak olan yeni yasama yılında, TBMM Başkanı Numan Kurtulmuş başkanlığında Meclis, açılış için toplanacak. İlk olarak Atatürk Anıtı'na çelenk konulacak, saygı duruşuna geçilecek ve İstiklal Marşı okunacak. Saat 15:00'te ise Meclis Genel Kurulu açılacak.  Bundan dolayı Meclis ilk mesaisine aslında 2 Ekim Çarşamba günü başlayacak.

1-2 Ekim'de Meclis'te bazı siyasi partilerin grup toplantılarını yapması bekleniyor.

Genel Kurul'da görüşülecek ilk konu, Öğretmenlik Meslek Kanunu Teklifi olacak. Teklifin birinci bölümünde yer alan maddeler üzerinde geçtiğimiz yasama yılında görüşmeler tamamlanmıştı. Yeni yasama yılında ise teklifin ikinci bölümü görüşülecek.

Daha sonra 9. Yargı Paketi görüşmeleri yapılacak.

Öte yandan TBMM Balıkçılık ve Su Ürünleri Araştırma Komisyonu ile TBMM İliç Maden Kazasını Araştırma Komisyonunun hazırladığı raporlar da Genel Kurul'da ele alınacak.

Meclis'in en önemli maddelerinden biri ise Orta Vadeli Program (OVP) olacak.

Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz'ın açıkladığı, 2025-2027 dönemi OVP kapsamında kanuni düzenlemeler gerektiren reformlar görüşülecek.

OVP'de "Öncelikli Reform Alanlarına Yönelik Düzenlemeler" başlığında şu konular yer alıyor:

• Vergi harcamaları gözden geçirilerek etkin olmayan istisna, muafiyet ve indirimler kaldırılacak.
• Sosyal güvenlik sisteminde kişilerin daha çok istihdamda kalmasını teşvik eden, hakkaniyeti ve aktüeryal dengeyi önceleyen düzenlemeler hayata geçirilerek sistemin mali sürdürülebilirliği güçlendirilecek.
• Otomatik Katılım Sisteminin işverenlerin de katkısı ile ikinci basamak emeklilik sistemine dönüşeceği tamamlayıcı emeklilik sistemi kurulacak.
• İş Kanununda sosyal taraflar ile diyalog halinde yapılacak değişiklikler ve bu doğrultuda gerçekleştirilecek ikincil mevzuat çalışmaları ile işgücü piyasalarında güvenceli esneklik sağlanacak.
• Sosyal güvenlik mevzuatı, değişen işgücü piyasası koşullarına ve yeni nesil esnek çalışma şekillerine daha uyumlu hale getirilecek.
• Yargılama süreçlerinin etkinleştirilmesi ve alternatif uyuşmazlık çözüm yöntemlerinin daha da güçlendirilmesi sağlanacak.
• İcra ve iflas mevzuatı günün şartları göz önüne alınarak güncellenecek.
• Yeşil dönüşüm sürecinde rekabet gücünü korumak, Sınırda Karbon Düzenleme Mekanizmasının (SKDM) etkilerini en aza indirmek ve düşük karbonlu ekonomiye geçişi desteklemek amacıyla sera gazı emisyonlarının azaltılmasına yönelik karbon fiyatlandırma mekanizması tesis edilecek.
• Piyasa Gözetim ve Denetim Kurumu kurulacak.
• Sermaye piyasası uyuşmazlıklarında tahkimin etkinleştirilmesi için gerekli mevzuat çalışmaları yapılacak.
• KİT yönetişim reformuna yönelik düzenlemeler hayata geçirilecek. Performansa dayalı ölçüm yöntemleri kullanılarak kamu işletmelerinin ve yönetim kurullarının hesap verebilirliği artırılacak.