EYT'liye müjde: Hesaplara en az 5 bin 49 lira yatacak. EYT düzenlemesinin ayrıntıları belli oldu. EYT'den kimler emekli olabilecek? EYT borçlanması yapanlar faydasını görecek. İşte 4 maddede EYT'nin bilinmeyenleri

Emeklilikte Yaşa Takılanlara ilişkin kanun teklifi TBMM'ye sunuldu.

AK Parti, MHP'li milletvekilleri ile BBP Genel Başkanı Destici'nin imzasını taşıyan 4 maddelik kanun teklifi TBMM Başkanlığına sunuldu.

Aylık bağlanması talebinde bulunanlardan yaşlılık veya emekli aylığı bağlanacak olanlar, yaş dışındaki diğer şartları taşımaları halinde yaşlılık veya emekli aylığından yararlanacak.

Emekli olduktan sonra aynı iş yerinde 10 gün içerisinde tekrar işe başlayan bütün çalışanlar için yüzde 5 destek primi verilecek.

Kadroya alınan işçiler ile işçi statüsüne geçirilenlerin; emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almaya hak kazanmaları halinde, iş sözleşmelerinin feshini zorunlu tutan düzenlemeler yürürlükten kalkacak.

 AK Parti Grup Başkanvekili Muhammet Emin Akbaşoğlu açıkladı

 AK Parti Grup Başkanvekili Muhammet Emin Akbaşoğlu, Meclis'te düzenlediği basın toplantısında, Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi'nin detaylarını paylaştı.

EYT platformlarının, hem AK Parti hem de MHP'yi ziyaretlerinde yaş şartının ortadan kaldırılmasını talep ettiğini anımsatan Akbaşoğlu, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan'ın, bu konunun çözülmesi talimatı çerçevesinde çalışmaların ortaya konulduğunu anlattı.

Akbaşoğlu, EYT'ye ilişkin kanun teklifine, cuma günü yapılan değerlendirmeler neticesinde son şeklinin verildiğini açıkladı.

Teklifin, Cumhur İttifakı'nın milletvekilleri tarafından imzalanarak TBMM Başkanlığına sunulduğunu aktaran Akbaşoğlu, teklifin 2023 yılı içerisinde 2 milyon 250 bin çalışanı doğrudan etkilediğini; yaklaşık 5 milyon çalışana dokunduğunu, onların durumlarına dönük bir düzenlemeyi içerdiğini söyledi.

AK Parti Grup Başkanvekili Akbaşoğlu, teklifin içeriğine ilişkin şu bilgileri verdi: "Teklifle 3 şeyi düzenliyoruz: 4 maddeden müteşekkil bir teklif; ikisi esasa ilişkin, biri yürürlüğe, birisi de yürütmeye ilişkin. Sunduğumuz teklif, EYT'ye has, yalın, sade, uygulanabilirliği basit ve en genel, en kapsamlı şekilde, hakları genişletici şekilde bir düzenlemeyi ihtiva ediyor.

Birinci düzenlememiz; yaşa takılma engelinin kaldırılması. Yürürlükteki mevzuata göre, prim gün sayısını ve çalışma süresini, sigortalılık süresini dolduran herkes kendi mevzuatı çerçevesinde yaşa takılmadan istisnasız emekli olabilme hakkına sahip. İster Bağkur'lu ister SSK'lı ister Emekli Sandığı hangi noktada olursa olsun, bu konuda emeklilikte yaşa takılma meselesi, bu kanunun yürürlüğe girdiği tarihten itibaren artık tarihe kavuşmuş olacak. Kimler için; 8 Eylül 1999, bu tarih dahil olmak üzere, yani 9 Eylül 1999'dan önceye sigortalılık süresini mevcut mevzuata göre götürebilen her bir çalışanımız, artık yaş şartına bağlı olmaksızın emekli olabilecek.

İkinci olarak, çalışma hayatının desteklenmesi ve kayıt içerisinde bunun devam etmesi, üretimin, ihracatın, ekonominin büyümesi ve bu konuda bir sekteye uğranılmaması; işçimizin de işverenlerimizin de iş yerimizin de lehine sonuçlar doğurabilmesi amacıyla, bu konuda sosyal güvenlik destek primini getirmek suretiyle, iş yerlerine, emekliliği hak edip, emekli olduktan sonra aynı iş yerinde 10 gün içerisinde tekrar işe başlamak durumunda olan bütün çalışanlarla ilgili yaklaşık 500 TL bir desteklemeyi Hazinemiz, devletimiz üstleniyor. Bu konuda yüzde 5 oranında bir destek primi söz konusu oluyor."

EYT kanun teklifinin ayrıntıları belli oldu. Kimler faydalanacak?

EYT düzenlemesiyle ilgili bir yazı yazan kronos36.news'ten Turhan Bozkurt, düzenlemenin ayrıntılarını açıkladı ve merak edilen sorulara cevap verdi. Borçlanma yapanların bunun faydasını göreceğini açıklayan Bozkurt, borçlanma yapanların asgari 5 bin 45 lirayı geri alabileceğini söyledi.

İşte Turhan Bozkurt'un açıklamaları ve EYT ile ilgili merak edilenler...

Emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) için hazırlanan kanun teklifi bir ay tehirli de olsa bugün Adalet ve Kalkınma Partisi (AKP) tarafından Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) Başkanlığı’na sunuldu.

24 yıl evvel kabul edilen bir kanunun geriye dönük uygulanması sebebi ile bizzat devlet tarafından mağdur edilen milyonlarca kişi geç de olsa hakkını alacak.

Şubatın ilk haftasında TBMM’den geçmesi beklenen EYT kanunu ile emekli olanlar 1 Mart’tan itibaren aylık alabilecek.

4 maddelik kanun teklifi ile 8 Eylül 1999 tarihinden önce sigorta kaydı olanlara “yaş şartı” olmaksızın emeklilik hakkı tanınacak. 1999 sonuna kadar sigorta kaydı olanların pakete dâhil edilmesine dair talepler vardı. Kırmızı çizgi geçilmedi ve farklı talepler geri çevrildi.

Kısmî emeklilik (3.600 gün) hakkında herhangi bir madde yok. Ancak 8 Eylül 1999 tarihinden önce geçerli olan şartlara göre kısmî emeklilik EYT kanun teklifi ile mümkün olabilecek.

BORÇLANMA YAPANLAR FAYDASINI GÖRECEK

Askerlik, yurt dışı ya da doğum borçlanmaları ile işe başlangıç tarihini 8 Eylül 1999 öncesine çekebilen her sigortalı kanun yürürlüğe girdiğinde emeklilik için dilekçe verebilecek.

Prim gün sayısını dolduran kendi mevzuatı çerçevesinde emekli olabilecek. Başka bir ifade ile Sosyal Sigortalar Kurumu (SSK) mensupları işe başlangıç tarihlerine göre 5 bin ile 5.900 gün arasında değişen prim gün sayısını tamamlama şartı aranacak.

Prim gün sayısını tamamlayan SSK’lılardan kadınlar 20 yıl, erkekler ise, 25 yıl sigortalılık şartını da yerini getirmişse marttan itibaren emekli maaşı alabilecek.

EYT’liler borçlanma için ödedikleri paranın bir kısmını vergi iadesi olarak geri alabilecek. Gelir Vergisi Kanunu’na göre, işçi ve memurların hizmet borçlanması maksadıyla SGK’ya yaptıkları prim ödemeleri, vergi matrahından indirebiliyor.

Vergi indirimi için çalışıyor olmak şartı var. EYT kanunu yürürlüğe girdiğinde emekli olanlar da çalışmaya devam etmeleri hâlinde vergi indirimi hakkı tanınacak.

Asgari ücrete kadar olan kazançlar vergiden muaf tutulduğu için asgari ücretle çalışanlar askerlik ve doğum borçlanması mukabilinde vergi indiriminden faydalanayacak.

ASGARİ 5 BİN 49 TL’Yİ GERİ ALACAKLAR

Borçlanma için yatırılan primleri vergiden düşürmek isteyenler SGK’ya yaptıkları ödemenen makbuzunu işverene teslim edecek. Takvim yılı sınırlaması olmaksızın ödenen tutarın tamamı her ay elde edilen kazançtan indirilecek.

Asgari ücretli bir kişi askerlik borçlanması için 37 bin 273 TL ödediğinde en düşük vergi oranı (yüzde 15) uygulandığında dahi 5 bin 590 liralık vergi indiriminden faydalanabilir.

Doğum borçlanması için 49 bin 697 TL ödeyen kişi asgari 7 bin 454 TL vergi iadesi alır.

SSK’lı EYT’liler için emeklilikte esas alınacak prim gün sayısı tablosu aşağıdaki gibidir:

A) 08.09.1999’DAN ÖNCE SİGORTALI OLAN KADINLARIN EYT TABLOSU (SSK/4A)

İşe Başlama Tarihi-Tamamlaması Gereken Yıl-Tamamlaması Gereken Prim

01.04.1981 öncesi-20-5.000

01.04.1981-08.09.1981 arasında-20-5.000

09.09.1981-23.05.1984 arasında-20-5.000

24.05.1984-23.05.1985 arasında-20-5.000

24.05.1985-23.05.1986 arasında-20-5.075

24.05.1986-23.05.1987 arasında-20-5.150

24.05.1987-23.05.1988 arasında-20-5.225

24.05.1988-23.05.1989 arasında-20-5.300

24.05.1989-23.05.1991 arasında-20-5.375

24.05.1990-23.05.1991 arasında-20-5.450

24.05.1991-23.05.1992 arasında-20-5.525

24.05.1992-23.05.1993 arasında-20-5.600

24.05.1993-23.05.1994 arasında-20-5.675

24.05.1994-23.05.1995 arasında-20-5.750

24.05.1995-23.05.1996 arasında-20-5.825

24.05.1996-23.05.1997 arasında-20-5.900

24.05.1997-23.05.1998 arasında-20-5.975

24.05.1998-23.05.1999 arasında-20-5.975

24.05.1999-08.09.1999 arasında-20-5.975

B) 08.09.1999’DAN ÖNCE SİGORTALI OLAN ERKEKLERİN EYT TABLOSU (SSK/4A:

İşe Başlama Tarihi-Tamamlaması Gereken Yıl-Tamamlaması Gereken Prim

01.04.1981 öncesi ise-25-5.000

01.04.1981-08.09.1981 arasında-25-5.000

09.09.1981-23.05.1984 arasında-25-5.000

24.05.1984-23.05.1985 arasında-25-5.000

24.05.1985-23.05.1986 arasında-25-5.075

24.05.1986-23.05.1987 arasında-25-5.150

24.05.1987-23.05.1988 arasında-25-5.225

24.05.1988-23.05.1989 arasında-25-5.300

24.05.1989-23.05.1991 arasında-25-5.375

24.05.1990-23.05.1991 arasında-25-5.450

24.05.1991-23.05.1992 arasında-25-5.525

24.05.1992-23.05.1993 arasında-25-5.600

24.05.1993-23.05.1994 arasında-25-5.675

24.05.1994-23.05.1995 arasında-25-5.750

24.05.1995-23.05.1996 arasında-25-5.825

24.05.1996-23.05.1997 arasında-25-5.900

24.05.1997-23.05.1998 arasında-25-5.975

24.05.1998-23.05.1999 arasında-25-5.975

24.05.1999-08.09.1999 arasında-25-5.975

BAĞKUR VE EMEKLİ SANDIĞI İÇİN PRİM GÜN SAYISI DEĞİŞMEDİ

Emekli Sandığı (4A) ile BağKur (4B) çatısı altındaki sigortalılar için prim gün sayılarının eşitlenmesi ya da aşağı çekilmesine dair bir adım atılmadı. Dolayısı ile Her iki sandık mensubu kadınlar 7 bin 200 gün, erkekler ise, 9 bin prim gün eşiğini geçmesi elzem.

Borçlanma yolu ile prim gün sayısı şartını yerine getirenler şubatta olmasa bile daha sonra emekli olabilecek. Kanun teklifinde “… tarihine kadar müracaat edilir” şeklinde herhangi bir zaman tahdidi konulmadı.

2023 yılında 2,3 milyon kişi yukarıdaki şartları yerine getirdiği için emekli olacak. Ancak yılları sari söz konusu sayı 4,5 milyona kadar çıkacak.

Çalışan EYT’liler emekli olduktan sonra tekrar işbaşı yaptığında işverenlere sosyal güvenlik destek primi tahsis edilecek. Emekli olduktan sonra aynı işyerinde 10 gün içinde tekrar işe başlayan her çalışan adına yaklaşık 500 TL’lik destekleme primini Hazine üstlenecek.

ÇIRAKLIK VE STAJYERLİK PAKETTE YOK

Taşeron şirket bünyesinde istihdam edilen ve son sözleşmeliye kadro hakkı tanıyan kanun ile işçi kadrosuna geçenlerden şartları tamamlayanların emekli olma mecburiyeti de kaldırıldı. Bu işçiler isterlerse belediye iktisadi teşebbüslerinde (BİT) çalışmaya devam edebilecek. İsteyen işçi emekli olabilecek.

Çıraklık ve staj sigortalarının başlangıç kabul edilmesi ya da EYT’de başlangıç tarihinin 31 Aralık 1999 tarihine kadar çekilmesine dair talepler kabul görmedi. Kanun teklifinde bunlara dair bir madde yok.